Faire face à une dénonciation de faits de Harcèlement moral ou sexuel

Dates : Mardi 9 septembre 2025

Lieu : 3 rue des Sports 76700 Gonfreville L’Orcher

Horaires : 14h00 / 16h00

Format : Atelier d’information et de prévention

Public : Managers, RH, responsables

Nombre de participants : 15

Profil des intervenants : Psychologue du travail

Pour s’inscrire, cliquez sur la date dans le calendrier ci-contre.

septembre 2025
lun
mar
mer
jeu
ven
sam
dim
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
1
2
3
4
5

Objectifs de cette sensibilisation : De nombreuses personnes se déclarent aujourd’hui « harcelées’ » au travail, quelquefois à raison, quelquefois à tort.

La dénonciation de faits de harcèlement moral ou sexuel n’est pas un acte anodin. Ces termes renvoyant à un cadre juridique précis, il convient de les manier avec précautions.

Par ailleurs et en tant qu’employeur, l’alerte porté par un salarié doit forcément donner lieu à une enquête. Mais comment se positionner ? En tant qu’employeur, comment faire pour répondre à ses obligations

Animé par une psychologue du travail- intervenante en prévention des risques psychosociaux, cet atelier se donne avant tout pour objectif de s’interroger sur la méthodologie à adopter dans le cadre de ce type d’alerte